第266章终于开始了
不过想要收拢这些人当手下,就要换点套路了。
荣誉,这些人估计不太稀罕。
别看艾伦现在身上有爵位,但这个爵位,只能放到承认他爵位,或者备受这种阶级意识熏陶的地方才好使。
比如欧洲、英联邦这些地方。
而他这种身份,放到现在没怎么受阶级这种意识熏陶的地方,就不太好使了。
总不能面对这些人,艾伦再拿出爵士爵位引诱他们吧?
说句不好听的,这些人,估计都搞不清大英的爵位分几等,每等爵位有什么好处,人家还以为这是传统封建迷信呢。
而没了手中最大的爵位大杀器的加持,怎么样能收拢这些人,让他们心甘情愿的给自己卖命呢?
长期的忠诚估计够呛,艾伦以己度人,这些人的野心都不小,手里有俩钱,他们就敢借更多的钱去玩更大的项目。
就算能在自己的手下效力一时,估计等他们积累到足够的资金、人脉关系后,也得跳槽,或者单干,或者几个人联合着另起炉灶。
有什么方法,既能充分“震慑”一下这帮人,又能给这帮人心里留下深刻的印象?
还能让他们对自己产生一点敬畏,然后随着时间的推移越积越深呢?
以前有大佬的经验告诉我们,如果用强力达不成的东西,不妨换种方式,比如说文化,或者软实力。
再说具体点
可以用师生之谊!
这个关系比纯用利益来维护的关系就靠谱多了。
有了这层关系,艾伦就不怕他们跳槽了,他们想跳槽,能跳槽,证明他们能力强了,艾伦反而可以放开手脚让他们放开干,自己则是投资他们的公司。
这就又构成了表面上的师生关系,其实本质上还是剥削的利益关系。
但这种关系就比纯利益形成的关系要较稳固多了。
不过师生关系
艾伦想想有些头疼,就他这个半吊子水平,他能教什么?
总不能教他们如何拍电影,如何洗钱吧?
哎
等等
想到这儿,艾伦突然想起来,他现在也是有学术上的靠山的,加的夫大学这不是现成的嘛?
他们这所大学,商学院可是王牌专业!
而自己在学校里,还不是想怎么搞就怎么搞?
改天就把招生部主任叫过来聊聊合作。
成立一个短期内的总裁培训班!
华国的这些第一批下海的人,能力参差不齐,文凭也参差不齐。
高学历的有没有?
有.但不多,很多人都是生活所迫,一狠心一咬牙,才下海经商的。
但这些都不是重点,这些缺失的东西,都可以通过后天的努力慢慢补,后来那么多商学院,各种商会联盟,不就是靠着这种东西来维系的嘛?
他们最缺的是什么?
最缺的是眼界,缺的是与国际接轨,缺的是一个听起来比较响亮的高级文凭,缺的是人脉关系和资金
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