得放弃这些从头再来。

　　某个晚上除了二姐和那人以外还有一个男同事没走，那人就锁上了公司大门让二姐脱光。这里姑且把一开始那个男同事称之为Ａ，而这次没走的男同事称之为Ｂ吧。看到Ａ的表情二姐就知道他俩已经串通好了。其时二姐刚刚拒绝和Ａ过夜的要求不久，所以也不敢连续的拒绝，再说显然Ａ已经把二姐的事告诉了Ｂ，二姐就是想遮掩也不行了。于是在两人的目光中，二姐一件件地脱得溜光，两人换着花样把二姐轮奸了一顿。

　　二姐要两人保守秘密，绝对不许第三个人加入进来，否则二姐就辞职不干，让他俩没了这个性玩具。二人连连保证。但不久，第三个人Ｃ就出现了，Ｂ说在和Ａ谈论二姐时不巧被Ｃ听到了，为了堵住Ｃ的嘴，只好让他也加入进来，二姐虽然气恼，却也无可奈何。就这样，每次都有合情合理的理由，没过多久，差不多半数男同事都上过二姐了。

　　人多了就守不住秘密了，最后几乎全公司都知道二姐的事了。不过秘密还是秘密，只不过变成了众所周知的秘密了而已。

　　二姐本来就很吸引男同事的眼球，现在更有了一种众星捧月的感觉。不知是不是因为有过夫妻之实的缘故，男同事们对二姐事事谦让，关怀有加，让二姐工作起来顺风顺水。当然平日里少不得对二姐吃吃豆腐，讲讲荤笑话，二姐也并不介意。可以说，二姐虽然成了众多男同事的炮友，但和男同事们却相处得更好了。

　　而女同事们却因此吃起醋来，对二姐就不怎么好，私下里还把二姐叫做破鞋，时不时的和二姐发生一些矛盾。在一次冲突后，二姐忍无可忍提出辞职。以二姐当时的级别，辞职报告到中层经理就可以了，但二姐的辞职报告却惊动了大老总。

　　大老总把二姐叫到自己办公室，劝二姐留下，还说由于二姐的出色表现，正准备提拔二姐到一个很重要的位置去历练，那其实是二姐期望很久的职位，二姐期望两年内能坐上那个位置，那是她奔向最终目标的第一个跳板，没想到只一年就触手可及了。而所谓的“历练”，更暗指了以后更大的升职空间。大老总的关怀让二姐心生温暖，最终坦诚地说出了辞职的真正原因。二姐还说自己比较开放，对于男同事的所作所为都能接受，不仅能接受而且还乐在其中。所不能忍的只是女同事的排挤。

　　大老总沉默了好一会，然后说他已经听到过二姐的传闻了。他原以为二姐受不了的是男同事的骚扰，却没想到是这样。大老总问二姐，被男同事要挟和轮奸难道不更糟糕吗？二姐看着大老总关切的眼神，心里一激动就把学校里的性事简要地说给了他听，讲到我们四姐妹共夫的时候，忽然觉得大老总可能

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